直属机关矿地资源管理维护保障党支部牢固树立“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的理念，在公司党委“三型”党建引领下，通过创建并提升“宝山卫士”特色党建品牌，将党业深度融合，实现了两个转变和三个提升，转变部门形象和个人作风，提升个人综合素质、创新能力、部门业绩，促进了党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的有效发挥，为高质量完成各项重要任务奠定了坚实的组织基础。

“宝山卫士”党建品牌：通过发挥党建引领作用，做好公司矿产资源保护，维护矿区治安稳定，消除生产、生活区火灾隐患，协调处理矿山发展与地方产生的工农关系，办理征用（租用）土地使用证及完成土地的征用（租用），人民武装等工作，助推公司和谐稳定发展。

创新学习方式，保障学习教育效果

矿地资源管理维护保障党支部以增强党组织生机活力为着力点，积极创新学习教育形式，把主题党日作为统筹融合“三会一课”、谈心谈话、组织生活会的重要载体，精心策划支部建党100周年系列活动，将支部学习制度嵌入部门工作日常，真正让党员动起来、让支部强起来。党支部积极组织开展网络学习、消防安全知识竞赛、学习先进典型、讲好一个故事等系列活动，显著提高了党员与职工群众的学习兴趣，提升了整体学习质量。

强化阵地建设，实现党业深度融合

矿地资源管理维护保障党支部班子健全，分工明确。党支部通过创建标准化党员活动室、推动党员责任制度上墙等措施，深入践行支部品牌主旨，狠抓各项工作落实，推动党建与业务工作“两手抓、两促进”，避免“两张皮”，实现了中心工作“五到位”。即：矿产资源保护到位，综合治理、工农关系协调到位，土地管理到位，消防保卫防治到位，武装建设、综合治理防范到位。同时，扎实推进“三化”建设，进一步强化基层党组织阵地建设，夯实党建基础工作，提升党建水平。

   亮明党员身份，展示矿地先锋形象

矿地资源管理维护保障党支部在凡洞检查站设置“党员责任区”和在消防保卫科、资源保护巡逻班创建“党员先锋模范示范岗”，党员工作时佩戴党徽，亮明身份，树立党员形象，充分发挥党员先锋模范作用。同时，支部还与经常与有业务来往的村委会开展党建交流等系列活动，将品牌提升践行到实际行动中。

建立健全长效机制，各项工作取得实效

自开展党建品牌提升工作以来，党支部各项业务取得实效：

资源保护实现新突破。党支部坚持以资源保护作为第一要务，打造共享共治平台，制定完善《大宝山矿产资源保护联动工作方案》，带领各检查站职工认真执行“进有备、出有票、过必检”，做到强管理、树形象、扬正气、护资源。2020年以来，巡逻范围达3万平方公里，巡逻班巡查共1510次，驱赶外来人员共13次，制止15起非法生产海绵铜事件。实现了对矿产资源的全天候、全过程、全覆盖管理，切实守护好公司生产持续发展的“粮袋子”。

工农协调实现新突破。党支部通过建设新型矿地关系，树立深度融合发展和创利益共同体理念，带领党员和职工主动到周边走村入户，积极化解公司在生产、发展过程中的各类纠纷，为公司营造良好的发展环境。2020年以来，支部党员共走访周边各镇各村80次，主动化解各类矛盾纠纷5宗，协调解决地方村委难题3件，解决邻居矛盾关系20余宗，调解成功率达100%。

土地管理实现新突破。党支部通过建立和完善土地管理使用制度，实现土地管理科学化、技术化、合规化。2020年以来，高效办好原登记公司名下28宗划拨土地权属变更和73宗不动产权证办理工作，全面解决了公司土地权属的历史遗留问题；高质量完成明渠四期林地合法使用手续和土地设计优化变更工作；铁龙林场与李屋排土场林地调规用地工作效果显著。

消防保卫实现新突破。党支部坚持强管理、勤训练、捍治安、保消防，狠抓队伍建设，对公司生产生活区定期开展消防安全检查，及时消除火灾隐患。2020年以来，开展消防隐患排查20余次，与各部门联合检查10余次，处置火灾20余宗，现场整改消防隐患50多处，限期整改69处，整改率100%，确保生产厂区无发生重大刑事案件，生产生活区无重大火灾事故。

 党建武装实现新突破。党支部深入开展“我为群众办实事”实践活动、制定“宝山卫士”视频宣传片等工作，确保了职工群众的需要在哪里，党建就延伸到哪里，为职工们做了好事、办了实事，并加大了宣传报道力度，彰显了党员干部真抓实干、创新业绩的底色。同时，党员干部积极与政府相关单位加强联系，严格落实民兵管理规定，完善民兵活动阵地，适时组织人员参加民兵训练，做到“守土有责、守土尽责”。今年，公司人民武装工作被上级人民武装部评为“先进基层武装部”。

真抓才能前行，实干才能圆梦。直属机关矿地资源管理维护保障党支部将继续积极作为，以强化政治功能、提升组织力为重点，使党建品牌成为服务群众、服务发展的示范阵地，进一步激励党员做表率、立标杆，为早日实现建成国内一流智慧绿色矿山目标不懈奋斗。

编辑：文 闻

责编：林文敬

主编：陈建澄