近期，采矿部严格按照公司生产工作部署，发扬“钻”的精神、拿出“拼”的劲头，升级配矿模式，取得明显突破，刷新了历年以来配矿稳定的最好记录。

往年3至6月份降雨较频繁，该段时间内供矿入选品位波动较大，供应的矿石类型变化也较大，影响矿石贫化损失指标的同时，会间接降低选矿工艺指标和产品质量。

为解决这类难题，4月初，采矿部召开配矿专题部署会，组织骨干成员对阶段性配矿工作进行梳理总结，研究和确定新一轮的供配矿思路。随后，采剥车间和地质科的技术精英在部门领导的带领下，协调配合、多次召开现场“碰头会”，充分研究现阶段采矿区域内矿石的可选性现状，运用此前积累的配矿经验，提出了更符合当前生产实际的“区间配矿法”，让原有配矿模式升级到位。

 “区间配矿法”是通过专人负责矿岩分爆分装，将矿石按不同性质和品位区间，严格划分出高、中、低三个卸矿区域，并落实全天候值班制度，确保严格按配矿比例进行供矿，同时增加两个配矿小组对每日供矿样品化验结果进行分析和预报频率，实行常态化供配矿管理，以便第一时间根据入选指标调整供矿方案。

自实行“区间配矿法”以来，通过一系列完善措施，部门配矿工作取得了三大实质性进步：一是合格率再提升，实现了原矿入选铜、硫、钨合格率皆为100%，且原矿入选铜、硫波动幅度同比降低了26.77%、32.67%；二是兼顾选矿流程，为选矿工艺指标稳定及提高选矿产品品质提供了源头保障和矿源支撑；三是矿石贫化损失指标再降低，让贫富矿搭配使用，确保矿石资源利用最大化，显著增加经济效益。

图文：陈碧漪  彭兴根

编辑：文  闻

责编：林文敬

主编：陈建澄