根据地质资料显示，大宝山矿床矿石类型多样、矿石品位变化大、共伴生关系复杂，尤其近期出现的矿源复杂多变、夹存高锌矿等问题，给公司的配矿生产工作带来一定考验。为解决此类源头性难题，今年上半年，采矿部深入分析各类生产要素，不断开展现场技术研判活动，组织配矿管理团队加强技术攻关，创新出更为符合采矿实际的“三孔配矿法”，并取得显著成效。

“三孔配矿法”主要由部门配矿小组通过设置专人负责潜孔爆堆的分爆分装，科学按照矿石类型、爆堆挖装效率、三个潜孔范围内品位特征等因素来设置配矿比例，以保证多点配矿矿石品位的均衡性。同时，针对三孔范围内的高锌伴生矿，采取逐孔回收的方式来达到铜硫矿的源头控锌目的。

自“三孔配矿法”实施以来，部门业务取得三大实效：

01

配矿比例更加均衡

原矿入选波动率较去年更加平稳，上半年入选合格率同比去年增长11.31%。

02

原矿控锌效果更优

通过逐孔回收伴生铅、锌矿矿石，原矿含锌量占比同比去年下降31.35%，为公司选矿工艺保持稳定、避免开启脱锌流程提供了低锌铜矿的矿源保障。

03

资源综合利用率再提升

回收范围再细化，有效做到矿石资源应收尽收，今年上半年铜锌矿产量相比去年同期增长199%。

接下来，采矿部将继续完善“三孔配矿法”，争取在配矿比例控制、铜锌矿等伴生矿矿石回收、提升选矿指标等方面再创新佳绩，为公司高质量发展提供坚实的源头保障。

图文：何银辉  陈碧漪

编辑：文 闻

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主编：陈建澄